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江西跃华公司纪检监察室分享企业清廉文化之“清静”篇
为认真贯彻落实《关于增强新时代清廉文化建设的意见》，，，，， ，将清廉文化建设从根部植入企业文化建设中，，，，， ，增进企业文化与清廉文化相融合，，，，， ，教育和指导党员向导干部坚持清正清廉的政治本色，，，，， ，诚信清廉、遵法谋划，，，，， ，克日，，，，， ，江西跃华公司纪检监察室以公司企业文化分享为契机，，，，， ，给全体党员干部上了一堂“清廉清静”课。。。。。。。
江西跃华公司将“自律清廉、公私明确”融入企业文化手册员工守则第三条，，，，， ，与企业生产谋划相团结，，，，， ，作为清廉文化宣传的主要抓手，，，，， ，让清廉意识浸润着每位职工，，，，， ，提倡各人坚守清廉“底线”，，，，， ，不越纪律“禁区”，，，，， ，共筑清廉“清静港”。。。。。。。
江西跃华公司正处于转型升级的主要时期。。。。。。。该公司纪检监察室将一连立异事情模式，，，，， ，把清廉文化建设与厂务果真、企业内部治理等各项步伐有机团结，，，，， ，充分使用清廉文化对企业生长的强盛推行动用，，，，， ，在生产谋划全节点、全要素、全历程中进一步增强监视执纪能力，，，，， ，一体推进企业生产生长与谋划治理水平逐步提升，，，，， ，用现实验动夯实清正清廉文化头脑基本，，，，， ，实现从“认同”走向“自律”，，，，， ，为企业高质量生长注入源源一直的“廉动力”。。。。。。。（文：涂燕/图：涂燕/编辑：张樱捷/一审：江威/二审：严春华）
